文化生力军角色要如何精彩地演绎下去？（图）

 
        黄埔区文学艺术界联合会（简称区文联）辖有作家协会、摄影家协会、书法美术家协会、戏曲家协会、音乐舞蹈家协会、民间文艺家协会、红叶诗社、野花诗社８个文艺协会。这8个协会吸纳会员近千人，其中加入国家类级协会会员7人、省级协会45人、市级协会72人。文艺协会聚集了全区文艺界的骨干，是我区文艺工作的主力军。各文艺家协会主席团，更是聚集了各艺术门类的精英，是文联工作的基石和中流砥柱。黄埔区深厚的文化底蕴提供了肥沃的土壤，区委、区政府的大力支持提供了和煦的阳光雨露，区文联施以精心栽培，各个艺苑在这样得天独厚的环境下繁花似锦，异彩纷呈。文艺协会作为互益性的民间组织，在文艺市场中如何发挥积极作用？在文化日趋多元化的浪潮中，如何调整方向寻求更好的发展？


                                     成绩 文化建设勇当生力军

         经过多年的辛勤耕耘，我区8个文艺家协会努力创作精品，精心打造品牌，取得了丰硕成果。各协会都汇集了一支来自基层、数量可观、专业齐全、代表面广的业余文艺工作者和爱好者，其中不乏德艺双馨的优秀者，他们对我区文艺工作的钟情与热心参与，大多缘于个人爱好、特长、职业优势与社会责任。在日常工作中，文联重视协调各协会在组织联络会员上的优势，极力支持各协会独立自主开展组织创作，交流经验，辅导创作等，不断增加协会的凝聚力，有力地推动了我区文艺人才队伍发展与壮大。 
          这些文艺工作者通过自身的文艺创作，繁荣了黄埔区的文艺市场，为人民群众提供了丰富的精神食粮。 
          首先，8个文艺协会在文联的精心组织下，紧紧围绕全区的中心工作发挥作用。以我区今年为例，多项重大活动均有文艺协会参与，包括：元旦、春节期间的文化娱乐活动，第三届广州民俗文化艺术节暨“波罗诞”千年庙会，五一体育文化嘉年华活动，全民阅读月活动，七夕乞巧活动等，这些活动由于有了民间的书法、戏剧、摄影等艺术力量的参与，提高了活动本身的文化含量和文化品位。 
         其次，文艺家们为黄埔的文化事业建设贡献了不少精品，突出了品牌效应。如南海神庙的祭海活动，从策划、组织都离不开区民间艺术家协会的力量。此祭海活动不仅在瑞典国王访穗期间和“波罗诞”时节成为凸显黄埔文化魅力的王牌节目，在今年也成为了南海神庙的旅游项目之一，为南海神庙的旅游开发带来了经济效益。又如，区戏曲家协会组织乐员定期活动自娱自乐，属下20个乐社团结一心，形成一个凝聚力强、健康上进的大集体。协会打破以住粤曲形式单调、以传统曲目为主的习惯，附加小曲、舞蹈，富有时代性、教育性，在演奏、司仪、服饰等方面都力求做到多样化，自发邀请专家到乐社传授唱腔艺术，不断提高表演水平。协会与乐捷图现代百货公司每周末继续开展“粤韵悠扬颂黄埔”粤曲演唱系列活动，自2004年12月开始至今各乐社演出已进行到第七轮，已成功举办曲艺专场演出122场，参演人数达2000多人次，成为广大粤曲爱好者热情追捧的周末娱乐休闲好节目，已经成为黄埔城区群众文化活动的一大品牌。 
         可以说，区文联属下的8个文艺协会，是我区在创建文化先进区中一支不可或缺的生力军。 


                                            叩问 发展瓶颈在哪里？

         当今中国社会，传统与现代、国内与国外的各种文化激情碰撞，人们的思维方式、生活方式、价值取向出现多元化趋势。这种时代潮流既为文艺工作提供了前所未有的广阔空间，也对文艺工作者提出了崭新的挑战。基层文艺协会的生存和发展，不可避免地要面对各种问题。 
         问题一：年轻文艺人才在哪里？作为文化建设的生力军，不少文艺协会在发展会员、吸纳人才方面还未形成科学有效的机制。一些文艺协会人才队伍已经面临老化问题。老龄文艺家经验丰富，但如果人才队伍结构不合理、年轻文艺人才所占比例过低的话，对文艺工作在青少年人群中推广在一定程度上会有影响。从长远来讲，文艺队伍缺乏“后备军”也将成为致命的问题。很多散落在基层的年轻文艺人才，正等待着发现、吸纳和培养，成为补充基层文化力量的新鲜血液。 
         另外一种人才缺乏则是文艺经营人才的缺乏，这是一个全国性的问题，中国文联党组副书记、副主席覃志刚就说过，现在中国急需文艺经营人才，“甚至比唱歌、跳舞等文艺人才的需求更加迫切”。在市场经济的大潮中，要不被淹没而是立在潮头乘风破浪，就要有优秀的“弄潮儿”。 
        问题二：筹资渠道在哪里？除了亟需解决文艺队伍建设的问题，文艺协会作为非政府组织，活动经费缺乏也成为了制约发展的一个因素。经费匮乏，是全世界非政府组织普遍面临的一大难题。在我区，由于文艺协会的特殊性质，争取到政府的财政拨款，并不意味着民间的文艺组织就彻底解决了经费问题。在政府财力有限的情况下，非政府组织需要解决的是如何拓展筹资渠道。 
         挑战：群众需求多元化如何满足？在开展基层文艺工作时，我们还要看到现今群众对文艺产品需求的转变：一是由过去单纯的兴趣爱好向广泛的求知、求乐、求美、求健等多元需要转变；二是由喜欢通俗文艺向高雅艺术转变；三是由过去被动式接受向聚集性强参与度大的活动方式转变；四是由普通群众文艺向特色群众文艺、品牌文艺方向转变。这些新要求也是文艺工作的新挑战，事实上各类文艺创作活动从内容到形式还有很大的提升空间。


                                       尝试 文艺工作实现“三延展”

         文联开展工作需要采用有别于一般的党政机关、独有的工作方法。笔者认为，在开展文艺工作中，解放思想，引入市场意识、产业意识和竞争意识，把适应社会主义市场经济发展、符合文艺发展规律和人民团体特点的运行机制有机地综合起来。 
         其一是文艺工作向经济市场延展。文联及属下八大协会在文艺市场上需要加大宣传，推介名人，树立形象。要达到这个目的，就需要打造更多的品牌文艺活动，让单项精品品牌化，文艺活动系列化。 
        我区在经济工作领域提出要实现从“黄埔制造”到“黄埔创造”的转变，其实在文艺领域也可以嫁接这一思路，让黄埔的文艺团队和文艺产品烙上本地的独特品牌，既独树一帜又更深入人心。 
        文艺工作向经济市场延展的过程，打造黄埔文艺品牌的过程，让社会关注文艺的过程，也是文艺协会争取社会投资、拓宽筹资渠道的过程。在“小政府、大社会”的格局中，民间团体克服向政府部门“等、靠、要”的思想，从大社会中汲取能量，立足社会，服务社会，将是今后可持续发展的思路。 
        其二是文艺工作向青少年群体延展。一方面青少年群体内蕴藏着巨大的文艺市场，另一方面青少年群体中潜在不少文艺苗子。要充分活跃少年文艺爱好者队伍，营造浓厚的文艺创作氛围；培育富有潜力的年轻艺术家快速成长。 
         宁波市文联为了充分挖掘文艺人才，提出组建明星艺术团的点子。他们针对当前文艺工作者从业方式、文艺生产和经营方式、文艺载体和传播渠道的变化，组建了文联明星艺术团，成员都是业余文艺骨干，艺术团性质是一支松散型的业余表演艺术团体。通过组建明星艺术团把宁波市当前非从事专业艺术表演，但具有相当艺术造诣的不同层次、不同地域、不同行业的表演人才以及热爱文艺事业的文艺爱好者、支持者等，更多地吸引到自己的周围，以扩大联络范围。 
         他们的另一个措施是评选青年文艺之星，达到发现一批新人、培育一批新人的目的，为文化大市建设提供人才保障。 
         其三是文艺工作向基层延展。我区的文艺协会已经是基层的团体组织，但仍需要把文艺工作的重心下沉、再下沉。文艺是在为大众服务的过程中获取生命力的。前文提及基层大众对文艺服务的要求正在发生变化，而且将会不断有新的变化，有新的要求。只有把文艺活动尽量贴近生活、贴近群众，才能发挥出它的最大效用。 
        在街道、社区，在企业，在学校，有着开展文艺工作最佳的文化阵地。在文艺深入基层的过程中充分盘活和整合基层的文化资源。通过发挥雅俗共赏的文艺产品的感染力，营造和谐文化，驱逐不良的娱乐方式，增强社区的健康活力。 
        相信文艺工作在向基层延展的同时，也会为文艺创作带来更多的灵感和原动力。

（摘自《黄埔报道》2007年10月5日 第十九期（总97期）的“视点” 记者：龙晓枫）